岗位职责：

1、负责精益推进过程中的准备、检查、跟进、梳理、结果评估等；

2、各产品标准工时和标准产能更新，产线工序平衡分析；

3、根据各产品的标准产能和设备利用率统计分析，对分厂人员、设备、工装、场地等生产资源进行需求评估及风险预测；

4、对异常工时进行评估分析及追踪处理；

5、现场改善并提升生产效率;

6、生产异常的处理;

7、负责6S活动的实施及不符合项的改进。


任职资格：

1、本科及以上学历，机械类、工业工程类、统计类相关专业；

2、做事认真负责，抗压能力强；

3、性格外向、活泼开朗；

4、有担任过班干，或社团管理经验者优先；



福利待遇：

1、为员工提供有竞争力的薪酬（基本工资+绩效+年终奖）、良好的发展空间和灵活的晋升渠道；

2、免费提供班车、住宿（宿舍2人间，衣柜、空调、热水器、免费宽带）、食堂（午餐三菜一汤）；

3、每年免费体检一次；

4、每年公费旅游一次；

5、发放节日礼品、生日礼金，高温补贴、降温物品等；

联系人：赵女士

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